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目前，企业和居民个人都非常重视个人税收筹划，以最大限度地减轻个人税收负担，提高个人实际收入，减轻企业发展负担。然而，个人纳税筹划是一项专业操作。如果处理不当，很可能导致财政和税收风险，从而对个人或企业造成相应的处罚。那么，在个人纳税筹划过程中，必须避免哪些筹划方法呢？接下来，本文将对此进行详细解释。

　　1、找发票报销来抵工资

事实上，这种方法在现实生活中最常用。它通常将员工的工资分成基本工资补偿。这不仅可以使员工按其基本工资缴纳个人所得税，还可以降低企业员工缴纳的社会保障基数或增值税。然而，随着中国第三阶段金税的全面实施，使用这种方法进行个人税收筹划的风险仍然很高。因此，一旦被税务机关检查，个人或企业很容易受到相关处罚。

　2、将工资拆分为工资+补贴

根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第6条：工资收入是指工资、薪金、年终加薪、劳动分红等。个人因工作或就业而获得的。申报个人所得税时，这些补贴应纳入工资中计算个人所得税。然而，在实际操作中，一些企业忽略了这种计算方法，在进行个人纳税申报时将收入考虑在内，同时利用这种方法变相向员工发放补贴。殊不知，这种情况已经属于逃税。

3、冒用他人身份证，降低高收入员工工资

目前，一些企业将使用他人的身份证作为自己的员工，从而将高收入员工的工资分成这些“非正式员工”。事实上，对于这些“非正式雇员”，他们既没有社会保障，也没有出勤记录，同时他们也不符合银行转账。因此，使用这种方法进行个人税务规划的风险非常大，必须避免。

　4、企业老板用“私户”发工资

方法如下：企业主从企业中提取现金，然后从其个人账户中支付给员工。事实上，这种做法的规划风险也很大。因为在财务报表中有一个“其他应收款”账户，老板基本上用这个账户来计算现金流。如果到年底税务部门发现账户余额与企业实际经营情况不符，也会给企业带来财务和税收风险。因此，这种规划方法也应该被禁止。

以上是对个人纳税筹划不能采用的筹划方法的描述。因此，为了在现实生活中进行个人纳税筹划，有必要规避上述筹划方法，以确保选择合理的方法，实现个人纳税筹划的预期效果。